El despido de trabajadores de la fusión Alcatel-Lucent será mayor al anunciado
En abril de 2006 la empresa franco-estadounidense anunció el despido de 9 mil empleados, pero ahora se dice que en el lapso de 3 años serán dejados en la calle 12.500 trabajadores.Este despido masivo le permitirá a la empresa fusionada ahorrar 1400 millones de euros. En un contexto en el que la venta de celulares y servicios relativos a los mismos crece continuamente, uno podría preguntarse ¿por qué una industria en auge necesita desprenderse de gran parte de su capital, y encima de capital humano?
En fin, este proceso se inscribe en un marco de ahorro de 1700 millones de euros, y la decisión de despedir a 3500 trabajadores más tiene que ver con los resultados financieros del último trimestre de 2006.
Más información:
http://www.alcatel.es
Autor: 
(marcos) Marcos Guglielmetti - 16/02/2007El espacio de comentarios en esta nota se ha cerrado, al llegar a su límite de tiempo o cantidad de mensajes permitidos.
Yo creo que aunque empresa necesite ahorrar dolares, hay otras formas. Se puede limitar el uso de insumos y gastos fijos, como ser luz, sucursales, etcétera. Pse puede centralizar todo en un mismo lugar e invertir en marketing, antes de tomar tantos empleados para luego dejarlos en la calle. De igual forma, a una empresa siempre le sale mas caro despedir gente, que luego puede reclamar horas extra, trabajo en negro e indemnizaciones. Gracias a los muchachos de mastermagazine que siempre estan a mi lado.